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省總工會領(lǐng)導(dǎo)班子召開2022年度民主生活會

時間:2023-02-15
來源:省總工會
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總工會

  2月10日,省總工會領(lǐng)導(dǎo)班子召開2022年度民主生活會,以中央政治局、省委常委班子民主生活會為示范,以“全面貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,深刻領(lǐng)悟‘兩個確立’的決定性意義,增強‘四個意識’、堅定‘四個自信’ 、做到‘兩個維護’,團結(jié)帶領(lǐng)黨員干部群眾以奮發(fā)有為的精神貫徹落實黨的二十大作出的重大決策部署”為主題,聯(lián)系工作實際,深入查擺問題,深刻剖析根源,嚴肅開展批評和自我批評,明確改進措施和努力方向。

  省總工會黨組書記李拴成主持會議并講話。省總工會黨組成員周紅霞、張揚、楊會卿、黃建中、譚斌凡,省紀委監(jiān)委駐省總工會機關(guān)紀檢監(jiān)察組組長、省總工會黨組成員王英超出席會議。省紀委監(jiān)委第一監(jiān)督檢查室副主任趙林濤、四級調(diào)研員姚淑君到會指導(dǎo)。

  省總工會領(lǐng)導(dǎo)班子對開好這次民主生活會高度重視,聚焦主題,扎實開展學(xué)習(xí)研討,廣泛征求意見建議,深入進行談心談話,認真撰寫領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料和個人發(fā)言提綱,積極做好各項準備工作,為開好民主生活會奠定了堅實基礎(chǔ)。

  會上,李拴成代表省總工會領(lǐng)導(dǎo)班子通報了黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活會、“7·20”特大暴雨災(zāi)害追責問責案件以案促改專題民主生活會問題整改情況和本次民主生活會準備情況,代表領(lǐng)導(dǎo)班子作對照檢查,重點從6方面查擺問題和不足,深刻剖析原因,明確下一步努力方向和改進措施。隨后,領(lǐng)導(dǎo)班子成員依次開展批評和自我批評。大家以刀刃向內(nèi)的自我革命精神,把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去,認真查擺問題,深挖思想根源,提出了客觀中肯、有針對性的改進意見,體現(xiàn)了對黨、對事業(yè)、對同志高度負責的態(tài)度,會議取得了預(yù)期效果。

  李拴成在總結(jié)講話中指出,要以這次民主生活會的召開為新的起點,進一步加強省總工會領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),以上率下、示范引領(lǐng),堅定信心、擔當作為,團結(jié)帶領(lǐng)廣大工會干部和職工群眾,錨定“兩個確保”,聚焦“十大戰(zhàn)略”,為譜寫新時代中原更加出彩的絢麗篇章作出新貢獻。一是強化理論武裝,永葆政治本色。要堅持旗幟鮮明講政治,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,樹牢堅定執(zhí)著的政治信仰,永葆絕對忠誠的政治本色。持續(xù)加強理論武裝,深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神、習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述等,牢牢把握工會工作正確政治方向。要自覺胸懷“國之大者”“省之要者”,堅定不移將中央、省委決策部署落到實處。二是堅守人民情懷,認真履職盡責。要堅決貫徹以人民為中心的發(fā)展思想,牢牢把握以職工為中心的工作導(dǎo)向,忠實履行維護職工合法權(quán)益、竭誠服務(wù)職工群眾的基本職責。源頭參與涉及職工切身利益的法規(guī)政策的制定修改,加強勞動爭議調(diào)處和工會法律援助工作,積極推動構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。深化以“安康杯”競賽為載體的群眾性安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治工作,健全以職工代表大會為基本形式的企事業(yè)單位民主管理制度,加大常態(tài)化送溫暖和困難幫扶工作力度,不斷增強職工群眾的獲得感、幸福感、安全感。三是勇于擔當作為,服務(wù)全省大局。要始終保持銳意進取、永不懈怠的精神狀態(tài),錨定“兩個確?!保劢埂笆髴?zhàn)略”,勇于擔當,積極作為,穩(wěn)中求進,開拓創(chuàng)新。持續(xù)深化建功立業(yè)活動,扎實開展“當好主人翁、建功‘十四五’”主題勞動和技能競賽,深入推進產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革,大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,充分發(fā)揮工人階級在推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展中的主力軍作用。四是深化黨的建設(shè),加強廉潔自律。要聚焦增強政治功能和組織功能,持之以恒加強黨的建設(shè),不斷提升工會組織的吸引力凝聚力戰(zhàn)斗力。切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè),認真履行“一崗雙責”,堅持廉潔修身、廉潔齊家,時刻用黨章黨規(guī)黨紀約束自己,管好家人、身邊人。持續(xù)加強干部隊伍建設(shè),著力打造高素質(zhì)專業(yè)化的工會干部隊伍,努力把工會建設(shè)成為“職工之家”,使工會干部成為職工群眾信賴的“娘家人”、貼心人。

責編:劉夢然


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