省委直屬機(jī)關(guān)工委調(diào)研組深入省交通運(yùn)輸廳調(diào)研指導(dǎo)基層黨建工作

　　4月1日上午，省直工委副廳級專職委員孔凡旭等一行，深入省交通發(fā)展集團(tuán)鄭州分公司調(diào)研指導(dǎo)基層黨建工作。省交通運(yùn)輸廳二級巡視員楊春梅等陪同調(diào)研。

　　調(diào)研組一行先后參觀了公司黨史文化長廊、企業(yè)文化長廊、“黨建紅引領(lǐng)高速藍(lán)”黨建文化環(huán)廊等，實地查看了公司黨建工作、黨史學(xué)習(xí)教育等有關(guān)資料，并與公司負(fù)責(zé)人、黨務(wù)工作者和基層黨支部書記代表進(jìn)行了座談，詳細(xì)了解該公司黨建工作和基層黨支部建設(shè)情況等，對亮點工作和好的做法給予了充分肯定。

　　就如何提升基層黨建工作質(zhì)量，孔凡旭提出三點要求，一是要把黨建品牌樹牢樹扎實，要緊密結(jié)合部門、崗位特點，結(jié)合業(yè)務(wù)工作實際，對已有黨建品牌，再挖掘再凝煉再提升，真正做叫得響、有內(nèi)涵、舉措實、見成效。二是要注重加強(qiáng)黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶，把“政治上激勵、工作上支持、待遇上保障、心理上關(guān)懷”的要求具體化，評先獎優(yōu)做到精神獎勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合，多關(guān)心關(guān)注職工安全、健康、家庭等，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員職工的榮譽(yù)感、歸屬感、使命感。三是要注重創(chuàng)新黨建活動，以黨建帶群團(tuán)，不斷創(chuàng)新載體，開展一系列職工喜聞樂見、形式多樣的活動，豐富職工文化生活，潛移默化地將職工吸引到組織中來。